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摘要:近日有媒体报道,某些人员离岗多年仍保留编制,引发社会关注。对此,一些媒体指出,这种温情做法过于宽松,需要深思。保留编制应该基于公正和合理的标准,而不是情感因素。对于离岗人员是否应该继续保留编制,需要审视制度漏洞...